Mặc dù pháp luật hiện hành không quy định về khái niệm lương cơ bản nhưng đây lại là cách gọi rất quen thuộc đối với nhiều người. Vậy tới đây, mức lương cơ bản 2021 của người lao động, cán bộ, công chức, viên chức có gì thay đổi không? 1. Lương cơ bản […]
Category Archives: Chấm công và tính lương
Chấm công và tính lương
Doanh nghiệp bị phạt tiền như thế nào nếu không trả lương ngày phép chưa nghỉ cho người lao động?
26
Th6
Th6
Nghỉ phép là một trong những chế độ nghỉ của người lao động. Đặc biệt, để đảm bảo quyền lợi cho người lao động, pháp luật hiện hành còn quy định người lao động được trả lương khi chưa nghỉ hết ngày phép. Một năm người lao động được nghỉ bao nhiêu ngày phép? Theo […]
Bài học quản trị, Chấm công và tính lương, Quản trị nhân sự
Lương 3P là gì? Ưu điểm và cách xây dựng hệ thống lương 3P
26
Th11
Th11
Hệ thống lương 3P là gì? Lương 3P là một thuật ngữ được áp dụng khá phổ biến tại các tổ chức, doanh nghiệp như một cơ chế trả lương cho người lao động. Lương 3P là hệ thống lương được xây dựng sao cho các cấu phần thu nhập cá nhân phản ánh được […]
11
Th7
Th7
Lý do phần mềm tính lương xuất hiện Lương luôn đóng vai trò đặc biệt quan trọng trong hệ thống chính sách của mỗi doanh nghiệp. Việc chấm công, tính lương luôn đòi hỏi chính xác hoàn toàn, nhưng hiện tại đa số doanh nghiệp đều làm bảng lương bằng Excel, việc thực hiện sau […]
Xã hội, cộng đồng, Chấm công và tính lương, Đánh gía
Chính sách tiền lương năm 2019 tăng như thế nào?
08
Th3
Th3
Ai sẽ được tăng lương trong năm 2019, mức tăng cụ thể với từng đối tượng… là những câu hỏi mà nhiều người quan tâm bởi cuối năm 2018, nhiều văn bản quan trọng điều chỉnh chính sách tiền lương đã được ban hành. Cuối năm 2018, đã có nhiều văn bản quan trọng điều […]
Thuế, Chính sách, Chấm công và tính lương, Luật và doanh nghiệp, Mô tả công việc, Thuế TNCN, Tin tức, Xã hội, cộng đồng
Cục thuế Tphcm hỗ trợ quyết toán thuế TNCN qua Facebook
05
Th3
Th3
25 điểm hỗ trợ đặt tại Văn phòng Cục Thuế TP HCM và 24 Chi cục Thuế quận, huyện được trang bị máy tính, máy in… và trang web thuedientu.gov.vn giúp người nộp thuế tự lập và tự in tờ khai thuế, gửi file tờ khai đến cơ quan thuế. Những vừa qua, thông tin […]
Thuế, Chính sách, Chấm công và tính lương, Luật và doanh nghiệp, Thuế TNCN, Tin tức, Xã hội, cộng đồng
Hướng dẫn cách làm quyết toán thuế TNCN năm 2019
04
Th3
Th3
Dưới đây là một số kinh nghiệm quyết toán thuế thu nhập cá nhân năm 2018 và năm 2019. Văn bản pháp luật theo quy định cách làm quyết toán thuế thu nhập cá nhân năm 2019 Thông tư 111/2013/TT-BTC ngày 15/08/2013 của Bộ Tài chính về Hướng dẫn thực hiện Luật thuế thu nhập […]
Xã hội, cộng đồng, Chấm công và tính lương, Công nghệ ứng dụng, Thuế, Chính sách, Từ điển năng lực, Xu hướng nghề nghiệp
[Cập nhật mới nhất] Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp 2019
01
Th3
Th3
Trợ cấp thất nghiệp được xem là giải pháp cứu cánh hữu ích cho người lao động đang không có việc làm. Mức hưởng trợ cấp thất nghiệp năm 2019…
06
Th9
Th9
Ngày 29-8, trao đổi với phóng viên bên lề hội nghị cung cấp thông tin định kỳ về BHXH, BHYT tháng 8-2018, ông Lê Đình Quảng, Phó trưởng Ban Quan hệ lao động Tổng LĐLĐ Việt Nam, cho biết theo kết quả khảo sát được Viện Công nhân và Công đoàn tiến hành với trên […]
Xã hội, cộng đồng, Chấm công và tính lương, Luật và doanh nghiệp, Thuế, Chính sách, Tin tức
10 Điều người lao động cần biết để bảo vệ quyền lợi
06
Th9
Th9
Bộ luật Lao động (BLLĐ) mới nhất được ban hành ngày 18/06/2012 và có hiệu lực từ ngày 01/05/2013. Tại Bộ luật này, có rất nhiều điều người lao động cần biết để bảo vệ quyền lợi của mình. Dưới đây LuatVietnam giới thiệu 10 điểm quan trọng nhất của Bộ luật Lao động liên quan […]
Thuế, Chính sách, Bảo hiểm xã hội, Chấm công và tính lương, Hồ sơ nhân sự, Tin tức, Xã hội, cộng đồng, Xu hướng nghề nghiệp
Chính sách Lao động – Tiền lương có hiệu lực giữa tháng 8-2018
04
Th9
Th9
(NLĐO)- Từ giữa tháng 8-2018, một số chính sách Lao động – Tiền lương sẽ chính thức có hiệu lực. Điều chỉnh lương hưu, trợ cấp BHXH Thông tư 05/2018/TT-BLĐTBXH hướng dẫn điều chỉnh lương hưu, trợ cấp BHXH và trợ cấp hàng tháng đối với đối tượng quy định tại Khoản 1, 2, 3 […]